Helpende en begeleider flex | kinderen en jongeren

De kinderen hebben vertrouwen nodig om zichzelf te kunnen zijn en zich te kunnen ontwikkelen. Ze hebben baat bij een fijne, sfeervolle omgeving en begripvolle begeleiding. Tegelijkertijd is het belangrijk dat ze een gestructureerd dagprogramma hebben, dit geeft hun de veiligheid die ze nodig hebben. Jij begrijpt dit en blijft naast hen staan als ze het moeilijk hebben en hun gedrag tegenstrijdig lijkt. Belangrijk is dan te onderzoeken waar dit gedrag vandaan komt. De kinderen hebben een verstandelijke beperking met verschillende problematieken. Er wordt op diverse manieren, zowel met als zonder taal, met hen gecommuniceerd.

• Je hebt een afgeronde zorgopleiding op minimaal niveau 2 en/of zit in jouw 2e/3e leerjaar van een zorg gerelateerde opleiding op mbo niveau 3/4 of hoger 
• Je zoekt een baan voor in de weekenden.

• Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2148 euro en 3128 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week.
• Voor begeleiders die werken met zeer intensieve groepen cliënten is er een extra arbeidsmarkt toeslag van 5%.
• Vakantiegeld 8% in mei en eindejaarsuitkering 8,33% in december. 
• 144 uur vakantie én 57 uur balansverlof per jaar op basis van een dienstverband van 36 uur per week.  
• Een volledige vergoeding van een OV-kaart voor woon-werk verkeer en dienstreizen.
• Als medewerker van de grootste zorgaanbieder in de Nederlandse gehandicaptenzorg profiteer je van talloze carrièrekansen en ruime doorgroeimogelijkheden. 
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling.
• We werken binnen 's Heeren Loo persoonsgericht. Dat betekent dat je werkt vanuit de zorgvraag van de cliënt en tegelijkertijd jouw persoonlijke wensen hier zoveel mogelijk op afstemt. 

’s Heeren Loo helpt mensen met een lichte tot ernstige (verstandelijke) beperking. Van jong tot oud, in heel Nederland. We geven de zorg en ondersteuning die zij nodig hebben. Lichte zorg waar het kan en intensieve zorg als het nodig is. Want de cliënt staat centraal. En met onze jarenlange kennis en ervaring, aangevuld met onze wetenschappelijke onderzoeken, helpen wij dagelijks onze cliënten én medewerkers verder. 

Een gesprek waarin wij jou leren kennen en onderzoeken waar jij tot je recht komt. Dat vinden wij belangrijk! Dat cv komt later wel. Eerst tijd voor een leuke kennismaking met onze recruiter. Dat kan telefonisch, maar ook onder het genot van een kopje koffie. Of bijvoorbeeld tijdens een inloopmoment of een wandeling over één van onze prachtige woonzorgparken. Samen kijken wij naar de beste plek voor jou binnen ’s Heeren Loo.   

Wil je weten wat de mogelijkheden voor jou zijn als ?

Bel, app of mail met Iris de Rijk (recruiter) op telefoonnummer:+31612051606 of e-mailadres: iris.de-rijk@sheerenloo.nl om een kennismaking in te plannen!

^_#LI-ID1