Specialist Verzuim en Inzetbaarheid
In het kort
- Monster
- 24 tot 32 uur
- 3347 tot 4902 euro
- nr. 18325
Je kunt reageren t/m 28-03-2025
Jij als Specialist Verzuim en Inzetbaarheid
Met jouw specialistische kennis adviseer je managers en medewerkers. Concreet kun je denken aan de volgende taakgebieden:
- Uitdragen en implementeren van ons verzuimbeleid op basis van het gedragsmodel, bijvoorbeeld door het geven van workshops;
- Ondersteunen, begeleiden, adviseren en coachen van het regiomanagement in de uitvoering van dit gedragsmodel;
- Analyse van verzuimcasuïstiek en verzuimreductie
- Mede zorgdragen van passende re-integratietrajecten en het plegen van interventies;
- Juistheid van de verzuimdossiers in het kader van wet- en regelgeving.
- Samen met je HR collega’s vormgeven van verzuimpreventie en interventies die de duurzame inzetbaarheid van medewerkers vergroten.
Jouw manier
Als medewerker van ’s Heeren Loo help je mee aan een goed leven voor mensen met een beperking. Direct of indirect. We gunnen onze cliënten hetzelfde. Een goed leven waarin zij hun dromen waar kunnen maken.
Jouw ontwikkeling
Bij ’s Heeren Loo is leren en ontwikkelen vanzelfsprekend en leuk. Zo blijft jouw werk boeiend en uitdagend. Jaarlijks kun je cursussen en trainingen volgen.
Jouw leven
Als je goed in je vel zit, werk je fijner. Samen zorgen we dat jouw werktijden passen bij jouw privéleven. Wil je dichtbij huis werken? We hebben locaties door heel Nederland.
Hoe ga je helpen?
Als Specialist Verzuim & Inzetbaarheid maak je deel uit van een landelijk team van 18 vakcollega’s. Elke collega is verantwoordelijk voor een eigen regio. We komen regelmatig samen om kennis en ervaringen uit te wisselen.
Jij bent verbonden aan de regio zuidwest NL, met als standplaats Monster. In jouw functie werk je nauw samen met het regionale HR-team. Jij adviseert gevraagd en ongevraagd de regiodirecteur over verzuim en inzetbaarheid. Daarnaast coach jij de manager bedrijfsvoering en managers zorg, wanneer jij denkt dat dit nodig is en wanneer zij dit vragen. De advisering is gericht op het voorkomen en reduceren van verzuim en het zo laag mogelijk houden van schadelast vanwege de arbeidsongeschiktheid van (ex-) werknemers.
Dit ben jij
- Je hebt een hbo-diploma in de richting van HRM of een vergelijkbare opleiding.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als verzuimadviseur of casemanager en je hebt specifieke kennis van verzuim- en inzetbaarheid, inclusief de wet- en regelgeving (wij zoeken 1x senior a 24 upw en 1x medior a 24 upw)
- Het is fijn als je gecertificeerd casemanager bent (CROV).
- Je bent bij voorkeur woonachtig in/ rond regio Den Haag/ Rotterdam.
- Je bent de Nederlandse taal machtig (lezen, schrijven en spreken). Dutch language required.
Verder heb jij het volgende in huis:
- je bent integer en professioneel betrokken.
- je durft buiten de lijntjes te kleuren en denkt in mogelijkheden;
- je bent nauwkeurig en initiatiefrijk , zowel in samenwerking als zelfstandig;
- je hebt goede communicatieve vaardigheden en bent een volwaardig gesprekspartner voor de stakeholders op alle niveaus;
Dit bieden wij
-
Een jaarcontract van 24 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband (wij zoeken 2 nieuwe collega's voor 24 upw)
-
Een brutosalaris tot maximaal € 4.902,- conform de cao Gehandicaptenzorg (FWG 55) gebaseerd op ervaring en opleiding.
-
Een baan bij een van de grootste gehandicaptenzorgorganisaties van Nederland.
-
Een mooie werkomgeving waarin jij de vrijheid krijgt om je expertise kwijt te kunnen.
-
Gegarandeerd een eindejaarsuitkering van 8,33% van je feitelijk verdiende jaarsalaris.
-
Jaarlijks ontvang je extra balansverlof boven jouw wettelijke vakantie-uren.
-
Flexibele werktijden in overleg met het HR-team en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
-
Reiskostenvergoeding of een mobiliteitskaart, waarmee je gratis met het OV kunt reizen voor woon-werkverkeer of dienstreizen.
-
Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.
Over 's Heeren Loo
s Heeren Loo is de grootste organisatie voor gehandicaptenzorg in Nederland. Met ruim 17.000 collega’s bieden we zorg, ondersteuning en begeleiding aan cliënten, zowel op een van onze (woon)locaties als ambulant, met als doel om bij te dragen aan een zo goed mogelijk leven.
Wij leren jou graag kennen!
Ben jij degene die wij zoeken? Solliciteer dan voor 28 maart.
Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Guido van der Spek via 06 - 57 48 78 61, manager HRM.
Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Andrea Nagel via 06-10 40 33 30, recruiter concern. #LI-AN1
Noot:
De 1e gesprekken worden gepland in week 14 (week van 1 april).
Solliciteren
Leuk dat je belangstelling hebt in een baan bij 's Heeren Loo.
Contact
In een (telefoon)gesprek onderzoeken we graag wat jouw talenten.
Eerste gesprek
Kennismaking met de manager of een collega uit het team.
(eventueel) E-assessment
Soms gebruiken we een assessment om inzicht te krijgen of de functie bij jou past.
Voorstel en Start
Beiden enthousiast? Dan doen wij jou een passend aanbod!
Wil je meer weten?
Andrea Nagel
Gelderland Midden
Werkt op ma, wo en do
Andere vacatures voor jou
-
- Monster
- 32 tot 36 uur
- 3843 euro tot 5587 euro
-
- Monster
- 20 tot 28 uur
- 3843 euro tot 5587 euro
Mis nooit meer een vacature!
Als je een mooie baan zoekt, wil je natuurlijk geen vacature missen. Hoeft ook niet. Laat je gegevens en voorkeuren achter en je ontvangt steeds de nieuwste vacatures.