Zorginnovator

Als zorginnovator verken je waar innovatie waarde toe kan voegen en geef je uitvoering aan innovatieve (ontwerp)trajecten. Je signaleert complexe vraagstukken, waar je met een ontwerpende aanpak (Design Thinking) mee aan de slag gaat. Dat doe je uiteraard in samenwerking met cliënten, verwanten en collega’s in de zorgpraktijk, maar ook met managers, beleidsmedewerkers en andere stakeholders. Je bent een uitstekende communicator; creatief in het vertellen van verhalen, die mensen raken. Samen met een andere collega in het team krijg je een trekkende rol in trend- en doelgroeponderzoek. Voor onze organisatie belangrijk om kansen te spotten voor vernieuwing! 

Elke week ziet er voor jou weer anders uit! Zeker is dat je vaak aanwezig bent in de zorgpraktijk, maar je zult je ook binnen no-time thuis voelen in de broodnodige overleggen met managers, beleidsmedewerkers of externe stakeholders. Je houdt je bezig met het inhoudelijk verder brengen van innovatieve trajecten in een grote complexe organisatie met veel belanghebbenden.  

• Een baan bij een van de meest groeiende en boeiende zorginstellingen van Nederland.  

• Een hecht team waar eigen initiatief wordt aangemoedigd 

• Flexibele werktijden in overleg met het team en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.  

• Een jaarcontract voor 28-32 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband. 

• Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 3281,- en maximaal € 5477,- (FWG 55 / 60 gebaseerd op je ervaring en opleiding) obv 36u/wk.   

• Gegarandeerd een eindejaarsuitkering van 8,33% van je bruto jaarsalaris.  

• Aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz. 

• Jaarlijks ontvang je extra PBL- verlofuren (Persoonlijk Budget Levensfase) boven jouw wettelijke vakantie-uren. 

Voor deze uitdagende functie zoeken we iemand met een opleiding en ervaring als ontwerper en affiniteit met de zorg. Jij krijgt er energie van als anderen, met jouw hulp, hun doelstellingen behalen en mooie innovaties realiseren. De voorbeelden en kennis die je zo opdoet deel je graag binnen en buiten de organisatie, bijvoorbeeld door ze visueel te maken of met behulp van storytelling. Een pré is als je daarnaast ervaring hebt op het gebied van trendonderzoek.  

Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding en bij voorkeur heb je expertise en ervaring als ontwerper in de zorg.  

• Je hebt 3-5 jaar werkervaring in de gezondheidszorg en/of bij een (commercieel) ontwerpbureau. 

• Je hebt een creatieve mindset en sterke communicatieve vaardigheden. Je deelt complexe vraagstukken in behapbare taal en weet mensen te raken. 

• Je bent een samenwerker. Je neemt daarbij een flexibele, proactieve en hands-on houding aan en je beschikt over inlevingsvermogen. 

• Je werkt en denkt procesgericht en maakt projecten af; ook als daar een lange adem voor nodig is.  

• Wij vinden het belangrijk te horen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature. We ontvangen daarom graag je motivatiebrief én je cv.  

• Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Marieke van de Kerkhof (Manager Zorginnovatie) via telefoonnummer 06 33024203 

• Als de geschikte kandidaat zich aandient, dan sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden. Dan zoeken we soms wat langer door.